JURINOTE | Decreto legge 28 gennaio 2019, n. 4, Articolo 15

Preambolo
1	ABROGATO
2	ABROGATO
3	ABROGATO
4	Patto per il lavoro e Patto per l'inclusione sociale
5	ABROGATO
6	Piattaforme digitali per l'attivazione e la gestione dei Patti e disposizioni sui centri di assistenza fiscale
7	ABROGATO
7-bis	Sanzioni in materia di infedele asseverazione o visto di conformità
7-ter	ABROGATO
8	ABROGATO
9	ABROGATO
9-bis	Disposizioni in materia di istituti di patronato
10	Coordinamento, monitoraggio e valutazione del Rdc
11	Modificazioni al decreto legislativo 15 settembre 2017, n. 147
11-bis	Modifiche all'articolo 118 della legge 23 dicembre 2000, n. 388
12	Disposizioni finanziarie per l'attuazione del programma del Rdc
13	Disposizioni transitorie e finali
14	Disposizioni in materia di accesso al trattamento di pensione con almeno 62 anni di età e 38 anni di contributi
14.1	Disposizioni in materia di accesso al trattamento di pensione anticipata flessibile
14-bis	Disciplina delle capacità assunzionali delle regioni, degli enti e delle aziende del Servizio sanitario nazionale, nonché degli enti locali.
14-ter	Utilizzo delle graduatorie concorsuali per l'accesso al pubblico impiego
15	Riduzione anzianità contributiva per accesso al pensionamento anticipato indipendente dall'età anagrafica. Decorrenza con finestre trimestrali
16	Opzione donna
17	Abrogazione incrementi età pensionabile per effetto dell'aumento della speranza di vita per i lavoratori precoci
18	Ape sociale
18-bis	Sospensione dei trattamenti previdenziali.
19	Termine di prescrizione dei contributi di previdenza e di assistenza sociale per le amministrazioni pubbliche
20	Facoltà di riscatto periodi non coperti da contribuzione
21	Esclusione opzionale dal massimale contributivo dei lavoratori che prestano servizio in settori in cui non sono attive forme di previdenza complementare compartecipate dal datore di lavoro
22	Fondi di solidarietà bilaterali
23	Anticipo del TFS
24	Detassazione TFS
25	Ordinamento degli Enti previdenziali pubblici
25-bis	Disposizioni contrattuali per il personale addetto alle attività di informazione e comunicazione delle pubbliche amministrazioni.
25-ter	Trasparenza in materia di trattamenti pensionistici.
26	Fondo di solidarietà trasporto aereo e sistema aeroportuale
26-bis	Proroga della cassa integrazione guadagni straordinaria.
26-ter	Acconti di cassa integrazione guadagni straordinaria in favore di aziende operanti in aeree di crisi complessa.
26-quater	Modifica all'articolo 44 del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148.
26-quinquies	Trattamento pensionistico del personale dell'ENAV.
26-sexies	Misure di sostegno del reddito per i lavoratori dipendenti dalle imprese del settore dei call center.
26-septies	Organizzazione dell'ANPAL.
27	Disposizioni in materia di giochi
28	Disposizioni finanziarie
29	Entrata in vigore
	Allegati

Gazzetta Ufficiale n. 23 del 28-01-2019

Articolo 15

Riduzione anzianità contributiva per accesso al pensionamento anticipato indipendente dall'età anagrafica. Decorrenza con finestre trimestrali

1. Il comma 10 dell'articolo 24 del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n. 214, è sostituito dal seguente: «10. A decorrere dal 1° gennaio 2019 e con riferimento ai soggetti la cui pensione è liquidata a carico dell'AGO e delle forme sostitutive ed esclusive della medesima, nonché della gestione separata di cui all'articolo 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n. 335, l'accesso alla pensione anticipata è consentito se risulta maturata un'anzianità contributiva di 42 anni e 10 mesi per gli uomini e 41 anni e 10 mesi per le donne. Il trattamento pensionistico decorre trascorsi tre mesi dalla data di maturazione dei predetti requisiti».

2. Al requisito contributivo di cui all'articolo 24, comma 10, del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n. 214, non trovano applicazione, dal 1° gennaio 2019 e

fino al 31 dicembre 2024

, gli adeguamenti alla speranza di vita di cui all'articolo 12 del decreto-legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122.

3. In sede di prima applicazione i soggetti che hanno maturato i requisiti dal 1° gennaio 2019 alla data di entrata in vigore del presente decreto conseguono il diritto al trattamento pensionistico dal 1° aprile 2019.

4. Per le finalità di cui al presente articolo, al personale del comparto scuola e AFAM si applicano le disposizioni di cui all'articolo 59, comma 9, della legge 27 dicembre 1997, n. 449. In sede di prima applicazione, entro il 28 febbraio 2019, il relativo personale a tempo indeterminato puo' presentare domanda di cessazione dal servizio con effetti dall'inizio rispettivamente dell'anno scolastico o accademico.